Em seus vinte anos como CEO da General Electric, Jack Welch levou a empresa a um crescimento surpreendente, sendo considerado o gestor do século pela revista Fortune. Os aprendizados que ele teve ao longo dessa trajetória estão em seu livro Paixão por Vencer, recomendado para empreendedores de diferentes cargos, setores e negócios. A obra revela como se tornar um vencedor e alcançar o sucesso na vida profissional e pessoal, com conselhos sobre liderança e gestão empresarial.

Criada em 2012, a Stone alcançou um crescimento exponencial, sempre baseando-se em uma forte cultura organizacional e na busca por soluções inovadoras que ajudassem o pequeno empreendedor a vender mais.
Neste livro, o presidente e sócio da Stone, Augusto Lins, faz um relato sobre a jornada da empresa, mostrando como o foco na execução e, sobretudo, no cliente, foram essenciais para que ela se tornasse uma das mais relevantes fintechs brasileiras.

Você já ouviu falar sobre a importância do mindset? Esse conceito foi desenvolvido por Carol Dweck, professora de psicologia na Universidade de Stanford, e se refere à atitude mental com que encaramos a vida e lidamos com nossos objetivos. Em sua obra, a autora explica que o mindset é um fator determinante para a forma como nos relacionamos com o trabalho e com as outras pessoas. Ou seja, trata-se de um conceito decisivo para atingir todo o nosso potencial e, com isso, alcançar o sucesso.

Se você já foi a algum parque da Disney, provavelmente ficou impressionado com a experiência memorável e, até mesmo, “mágica” que os convidados têm no local. Em O jeito Disney de encantar os clientes, você pode entender como funciona a metodologia por trás do atendimento de qualidade da empresa e conhecer as práticas utilizadas para proporcionar a melhor experiência possível para os seus clientes.

Como o próprio nome já indica, este livro mostra como fazer pequenas transformações de hábitos pode ter um resultado positivo na produtividade, na estabilidade financeira e na felicidade de um indivíduo. Com exemplos práticos da vida do próprio autor e de personalidades famosas, como Michael Phelps e Martin Luther King, Charles Duhigg revela como é possível corrigir as suas atitudes para ter mais sucesso, tanto no âmbito profissional quanto no pessoal.

Ben Horowitz, cofundador do fundo de investimento Andreessen Horowitz, é um dos mais renomados empreendedores do Vale do Silício. Em sua obra O lado difícil das situações difíceis, ele conta a sua trajetória fundando, gerindo e investindo em empresas de tecnologia. Além disso, compartilha conselhos valiosos para ajudar os empreendedores a solucionar os problemas mais difíceis, como demitir um amigo e como identificar qual é o melhor momento para vender uma empresa.

Robert Cialdini explica, neste livro, como funciona o mecanismo da persuasão e apresenta seis princípios psicológicos que influenciam o comportamento humano: Reciprocidade, Compromisso e coerência, Aprovação social, Afeição, Autoridade, Escassez. Baseado em pesquisas psicológicas, o autor demonstra como esses fatores podem ser utilizados na prática para influenciar pessoas e também como não se deixar influenciar por manipuladores. São estratégias bastante relevantes tanto para o mundo do empreendedorismo quanto para o nosso dia a dia.

Em Equipes Brilhantes, Daniel Coyle explora as três habilidades-chave que devem ser trabalhadas para que grupos heterogêneos, independentemente do seu tamanho, aprendam a funcionar como uma mente única.
Com exemplos de empresas reais e até mesmo de uma gangue de ladrões de joias, são apresentadas estratégias para criar equipes de sucesso, em um ambiente marcado por inovação, colaboração e confiança.

O Business Model Generation é um manual para qualquer empreendedor que deseja criar ou aprimorar um modelo de negócio, por meio da ferramenta Business Model Canvas. O livro ensina metodologias práticas e inovadoras, utilizadas pelas maiores organizações mundiais, para que você possa estruturar e implementar um novo modelo de negócio ou rever e atualizar um já existente.

Eleita a 10ª mulher mais poderosa do mundo pela Forbes, Sheryl Sandberg reflete, em Faça acontecer, sobre os desafios enfrentados por mulheres no mundo empresarial e oferece soluções práticas para que elas atinjam o seu potencial. Compartilhando relatos sobre suas próprias experiências profissionais, a autora encoraja as mulheres a sonhar alto e assumir riscos em busca de seus objetivos.

Este best-seller baseia-se na análise de mais de 100 das maiores empresas norte-americanas para revelar como reduzir os custos e potencializar os lucros de um empreendimento. Com lições simples e práticas, Bob Fifer explica como minimizar as despesas com recursos e fornecedores, estimular os funcionários, aumentar a produtividade e elevar o preço dos produtos, sem perder o cliente.

O livro responsabilidade extrema ou extreme ownership é uma verdadeira lição de liderança, reunindo os principais insights e experiências dos Navy Seals, grupo de elite da marinha americana. “É meia-noite em Ramadi. A equipe Seal acaba de sair de um prédio movendo-se para o que eles pensavam ser o telhado do prédio ao lado. No entanto, esse aparente teto acabou sendo uma mera lona, ​​e um Seal caiu através da cobertura e caiu 6 metros abaixo, ferido e exposto. A unidade está em território inimigo sem apoio, extremamente vulnerável, com um ferido e uma bomba inimiga na saída do prédio." Na situação descrita acima, o que o líder deve fazer? No livro “Responsabilidade extrema: Como os Navy Seals lideram e vencem", os autores Jocko Willink e Leif Babin, dois oficiais Seal que lideraram a unidade de operações especiais mais condecorada da Guerra do Iraque, reúnem uma série de relatos como esse, que demonstram como a liderança é essencial para o sucesso ou o fracasso de uma equipe.